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以校风教风学风建设为抓手 全面推动学院内涵建设发展(2014年暑期干部教师业务培训会之六)

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来源:   作者:  审核人:  发表日期:2014-09-02  阅读次数:

8月28日下午,学院院长许云同志开展题为《以校风教风学风建设为抓手全面推进学院内涵发展》的报告,报告前许院长对前五场培训会讲座的学习内容和目的进行了总结,希望大家通过系列培训的学习,进一步引导大家对学院的发展及相关问题思考,不断追踪职业教育发展的新趋势、新做法。许云院长整篇报告分为“总结成绩,工作重心向内涵建设转移”、“坚持标本兼治,全面促进学院内涵建设”两个大部分。

报告第一部分指出了四年来在基础建设、社会影响、招生规模、师资力量、教学设施、学院氛围等六个方面的成绩,同时也指出全院存在“发展目标不清晰”、“内部管理不理顺”、“校风学风教风问题”、“建设浪费较大”、“干部教师队伍素质不适应”、“教学设施需改善”、“大学氛围欠缺”等七个方面的不足,报告强调我们必须认清不足,看到来自外部的竞争压力,利用好高职大发展的利好环境,积极主动将工作重心向内涵建设转移。

报告第二部分,从“认真开展教风大整顿”、“继续开展学风大整顿”、“开展校园文化大建设”等三个方面,阐述了怎样从治标层面,搞好内涵建设。同时指出 “以现代职业教育改革为引领,明确办学思路”、“以教学评估为抓手,构建和完善学院各项基础工作”、“以建立现代职业学校管理制度为目标,推进内部治理”、“抓好群众路线教育活动和党风廉政建设,建设廉洁校园”是搞好内涵建设治本的四大维度。

报告全文1万余字,有详实的数据说明,有高职教育理论支撑,结合学院实际引经据典,深入剖析学院发展的内部优势与劣势、外部机会与威胁,肯定了以往工作成绩、清醒地面对了存在的不足,指出了以后长期的工作重点就是搞好学院内涵建设。这篇报告对2024欧洲杯官方_欧洲杯押注软件下载:下一学年度,乃至今后工作都有着现实的指导意义!报告由副院长张建成同志主持,学院副院长管用才、王达文等院领导及全体干部教师与会学习。

会后,由院领导熊良猛主持为2013-2014学年度中青年教师教学大比武中获奖的20位中青年教师颁奖。